보스턴시, 2026 여름 청소년 유급 일자리 신청 접수 시작…14~24세 대상

보스턴시가 2026년 여름 청소년 유급 일자리 신청을 시작했다. 시 청소년고용기회국(YEO)은 보스턴의 14~24세 청소년·청년을 대상으로 futureBOS 포털에서 지원을 받고 있으며, 시 대표 청소년 일자리 프로그램인 SuccessLink를 포함한 여러 프로그램과 기관의 채용 정보를 한곳에 모아 제공하고 있다.

시 공지에 따르면 2026년 여름 일자리 프로그램 운영 기간은 6월 23일부터 8월 29일까지다. 지원은 선착순 마감이 아니라 수시 심사 방식으로 진행되며, 시는 조기 지원을 권고하고 있다.

지원과 온보딩 절차를 안내하는 단계별 가이드와 다국어 체크리스트도 함께 제공된다. 대면 지원이 필요한 경우에는 록스베리 1483 Tremont Street의 YEO 사무실에서 평일 정오부터 오후 5시까지 도움을 받을 수 있다. 문의는 futurebos@boston.gov 또는 617-635-4202로 가능하다.

보스턴시는 4월 18일 Reggie Lewis Center에서 ‘2026 Youth Jobs & Resource Fair’도 연다. 행사 시간은 오전 10시~오후 1시, 오후 2시~5시 두 차례로 나뉘며, 참가자는 한 개 시간대를 선택해 등록해야 한다. 시 안내 기준으로 두 시간대 모두 동일한 자원에 접근할 수 있으며, 박람회에는 200개 이상 기관이 참여해 일자리 정보와 진로·교육 관련 자원을 제공할 예정이다. 학부모와 보호자도 동반 참석할 수 있다.

시가 3월 30일 공개한 발표문에 따르면 지난해 여름에는 YEO와 외부 협력기관을 통해 1만500명 이상이 채용됐다. 2025년 참가자 가운데 58%는 보스턴 공립학교(BPS) 학생이었다. 시는 올해 여름에도 145개 프로그램과 83개 시 정부 부서를 지원하고, 200개 이상 보스턴 기반 기관과 협력해 일자리를 제공할 계획이라고 밝혔다.

공개된 안내 자료에 따르면 futureBOS에는 공공기관과 비영리단체 중심의 일자리뿐 아니라 일부 민간 부문 기회도 포함된다. 다만 연령 기준, 근무 형태, 제출 서류, 온보딩 절차는 프로그램별로 다를 수 있어 지원자는 개별 공고의 자격 요건을 확인해야 한다.

시의 별도 안내 페이지는 지원자가 여러 공고에 지원할 것을 권장하고 있다. 또한 14~18세 지원자의 경우 시작일 기준 만 14세 이상이어야 하고, 6학년을 마쳤으며, 미국 내 취업이 가능한 신분이어야 한다고 명시하고 있다. 일부 기회는 보스턴시 전일제 거주자를 중심으로 운영되며, 미성년자는 취업허가서(work permit)와 건강확인서 등 추가 서류가 필요할 수 있다.

임금 수령 방식도 프로그램별로 다르다. 시 안내에 따르면 대부분의 고용주는 2주 단위로 임금을 지급하며, 수표, 페이카드, 직접입금 중 한 방식으로 급여를 제공한다. 계좌 개설이 필요한 참가자를 위해 관련 안내도 별도로 제공되고 있다.

보스턴시는 Mayor’s Youth Jobs Guarantee를 통해 일자리를 원하는 자격 요건 충족 BPS 학생의 접근성을 확대하고 있다고 설명했다. 다만 실제 배치 여부와 근무 조건은 개별 공고와 채용 절차에 따라 달라질 수 있어, 지원자는 포털 내 각 모집 공고의 근무기간, 시간, 임금, 연령 요건, 제출 서류를 확인할 필요가 있다.